S přelomem roku jsme v Občanské poradně Karviná, středisku Slezské diakonie, zaznamenali značný nárůst problémů z oblasti pracovně-právních vztahů, přičemž nejčastěji u nás lidé řeší nevyplácení mzdy zaměstnavatelem. Přicházíme proto s příběhem jedné z uživatelek, který je doslova učebnicovým návodem, jak se v takovém případě zachovat...

Čerstvý důchodce, pan Josef, kontaktoval poradnu po jedné z besed pro kluby seniorů. Dle svých slov si stále ještě zvyká na množství volného času, který má po svém nedávném odchodu do penze, a snaží si jej krátit, jak se jen dá.

Do Občanské poradny Karviná přišly dvě ženy jako zástupkyně jednoho domu, jenž je sdružením vlastníků jednotek. V tomto domě je 14 bytových jednotek, jejichž majitelé se dohodli na celkové revitalizaci budovy. Na shromáždění byla stanovena a odhlasována částka, která se bude platit v rámci fondu oprav. Jedna z rodin však již druhý měsíc fond řádně neuhradila.

Letní prázdniny tráví spousta školáků u svých prarodičů. Paní Alena a její třináctiletý vnuk Marek však spolu chtěli zůstat už napořád. Proto se obrátili s žádostí o radu na Občanskou poradnu Karviná, službu Slezské diakonie.

Na občanskou poradnu Slezské diakonie se v únoru loňského roku obrátily pracovnice jedné z místních prodejen potravin. Jejich zaměstnavatel provedl na začátku roku dvě po sobě jdoucí inventury, kdy při první byl zjištěn schodek 200 tisíc Kč, u druhé by pak dle neoficiálních informací měl činit až 270 tisíc Kč.

Pan František oslovil pracovníky Občanské poradny Karviná na besedě pro jeden z klubů seniorů, kterou jsme pořádali v rámci projektu spolufinancovaného Moravskoslezským krajem „Řekněte s námi „NE" dluhové pasti", a rovnou si domluvil termín schůzky v poradně.